Taisyklės

Starjobs.lt – portalas, svetainė, paslaugos, mes

Vartotojas – asmuo, sukūręs profilį arba neprisijungęs asmuo ir kurie naudojasi mūsų svetaine

Naudojimosi taisyklės – sąlygos, kuriomis reguliuojamas Starjobs.lt svetainės ir jos paslaugų naudojimas

Šios taisyklės yra sutartis tarp vartotojo ir Starjobs.lt, kad susikūręs savo asmeninę paskyrą pas mus, vartotojas savo nuožiūra įrašo ir saugo mūsų duomenų bazėje visą jo pateiktą informaciją, o mes tuos duomenis naudojame savo paslaugų teikimui

Mes teikiame tiktai technines galimybes informacijos patalpinimui, darbą siūlo ir jo ieško Starjobs.lt vartotojai

Vartotojai yra patys atsakingi už savo paskyrų prisijungimo duomenų neatskleidimą tretiesiems asmenims

Vartotojai yra atsakingi už savo gyvenimo ar įmonės aprašymuose bei skelbime pateiktų duomenų teisingumą ir tikrumą bei sutinka su šios informacijos rodymu mūsų svetainėje

Vartotojai neįgyja nuosavybės teisių į mūsų svetainės duomenų bazes

Vartotojai turi visas teises į savo asmens duomenis, išsaugotus pas mus pagal galiojančius teisės aktus. Savo duomenis ir kitą informaciją galima redaguoti, papildyti, panaikinti bet kuriuo metu

Mes turime teisę kaupti, saugoti ir tvarkyti įrašytus asmens duomenis. Vartotojų duomenų saugojimo, valdymo ir tvarkymo veiksmus mes atliekame laikydamiesi visų galiojančių teisės ir tam skirtų įstatyminių aktų

Starjobs.lt surinkti ir tvarkomi duomenys gali apimti vardą, gimimo datą, el. paštą, telefono numerį, adresą, bet kurią kitą vartotojo ir jo aprašymo informaciją bei kitus duomenis, susijusius su mūsų svetainės ir jos paslaugų naudojimu

Jeigu gyvenimo aprašymas pateikiamas norint pretenduoti į darbo pasiūlymą, visi jame esantys duomenys būna perduoti darbdaviui

Mes turime teisę ištrinti neatitinkančius teisybės arba netinkamai užpildytus vartotojų gyvenimo aprašymus ir darbo skelbimus. Taip pat turime teisę ištrinti gyvenimo ir įmonių aprašymus bei skelbimus dėl netinkamų vartotojo veiksmų mūsų ir kitų vartotojų atžvilgiu

Mes neatsakome už žalą, kuri gali kilti dėl mūsų vartotojų veiksmų, susijusių su įdarbinimu

Starjobs.lt turi teisę vartotojams pranešti apie savo ir savo partnerių paslaugas, galimybes arba naujienas el. paštais, kurie buvo nurodyti pateikiant duomenis mums

Mes turime teisę naudoti vartotojų kontaktinius duomenis, informuojant juos apie mūsų sistemos pakeitimus, gal būt tinkamus darbo skelbimus ar pasikeitimus mūsų taisyklėse

Mes įsipareigojame tvarkyti asmens duomenis laikantis teisėtų asmenų nurodymų ir galiojančių teisės aktų, įskaitant (ir neapsiribojant) EP ir ET reglamentą dėl fizinių asmenų apsaugos tvarkant šiuos duomenis ir dėl laisvo tokių duomenų judėjimo

Mes pasiliekame teisę saugoti asmens duomenis tiek, kiek tai reikia tikslams pagal mūsų privatumo politiką. Sutikdami su šiomis taisyklėmis, vartotojai sutinka su savo asmens duomenų rinkimu, saugojimu ir tvarkymu pagal mūsų privatumo politiką ir teisės aktus

Visos šalys (mes ir vartotojai) įsipareigoja tinkamai vykdyti visus taisyklėse nurodytus įsipareigojimus ir susilaikyti nuo veiksmų, kurie galėtų padaryti žalos vienai ar kitai pusei

Vartotojas garantuoja ir prisiima visišką atsakomybę dėl visų savo pateiktų duomenų ir informacijos, ir kad visa tai nepažeidžia galiojančių teisės normų ir trečiųjų šalių teisių. Jeigu bet kokia trečia šalis mums pareikš pretenzijas arba ieškinį dėl jų teisių pažeidimų, susijusių su mūsų vartotojų veika, tada mes informuosime apie tai tuos, kurie įsipareigoja sureguliuoti pretenzijas arba imtis tokių veiksmų, kurie neleistų mums patirti jokios žalos

Mes neatsakome už savo suomenų bazės informacijos patikimumą, įskaitant (ir neapsiribojant) jos teisingumu ir tikslumu, nes ten esančią informaciją pateikia tretieji asmenys, taip pat už bet kokią duomenų bazėje esančių duomenų naudojimo patirtą žalą